El día 15 de febrero de 2022 a las 10:00 horas se ha celebrado, en la sala de conferencias del CECOR-VIGMAR, de la Dirección General de la Guardia Civil, y a través de medios telemáticos, la reunión del Grupo de Trabajo del Consejo de la Guardia Civil “Situaciones Administrativas” y “pRD Retribuciones”, en la que ha participado un representante de esta Asociación, Independientes de la Guardia Civil (IGC).
PROYECTO DE REAL DECRETO DE MODIFICACIÓN DEL REGLAMENTO DE ADQUISICIÓN Y PÉRDIDA DE LA CONDICIÓN DE GUARDIA CIVIL Y DE SITUACIONES ADMINISTRATIVAS DEL PERSONAL DE LA GUARDIA CIVIL, APROBADO POR REAL DECRETO 728/2017, DE 21 DE JULIO.
Este grupo de trabajo, ha sido convocado para llevar a cabo modificaciones muy puntuales y concretas al objeto de completar y precisar el texto reglamentario, las cuales afectan al artículo 8, 19, 25 y 47, y responden a un tiple propósito:
- Concretar los criterios que sirvan de base para determinar la situación administrativa de los guardias civiles que prestan servicio en organismos y entidades ajenos a la estructura de la Guardia Civil.
- Incrementar la seguridad jurídica de los mismos.
- Mejorar la gestión de los procesos de evaluación para el ascenso en determinados empleos y incrementar la seguridad jurídica de los mismos.
En relación al artículo 47. Procedimiento para continuar en servicio activo, se nos propone que el guardia civil que quiera continuar en servicio activo al cumplir la edad establecida para el pase a la situación de reserva, y que cumpla los requisitos contemplados en el artículo 44, del citado Real Decreto, deberá realizar solicitud con una antelación mínima de tres meses a la fecha indicada y en todo caso, antes del 31 de enero del año de comienzo del ciclo de ascensos que abarque la fecha de pase a reserva.
Asimismo, desde la Administración se propone que la periodicidad de las pruebas médicas, deberán superarse cada dos años y las psicológicas, cada cuatro.
Desde esta Asociación, Independientes de la Guardia Civil (IGC), hemos solicitado la creación de un Grupo de Trabajo, para la modificación de la Ley 29/2014, de 28 de noviembre de Régimen de Personal de la Guardia Civil, así como para la modificación del Real Decreto 517/1986 de 21 de febrero de Régimen de incompatibilidades del personal militar.
PROYECTO DE REAL DECRETO DE MODIFICACIÓN DEL REAL DECRETO 950/2005, DE 29 DE 25 DE JULIO, DE RETRIBUCIONES DE LAS FUERZAS Y CUERPOS DE SEGURIDAD DEL ESTADO.
Por parte de la Administración, se propone la modificación del Anexo II del Real Decreto de retribuciones de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, dado que los capitanes de las Fuerzas Armadas tienen un complemento de empleo con un nivel (NCE26) superior, en un nivel, al complemento de destino de los capitanes de la Guardia Civil (NCD25), siendo el de los restantes empleos y categorías, idéntico para ambas Instituciones.
Por ello, y al objeto de eliminar dicho desequilibrio, que se viene produciendo desde el año 2005, se nos propone incrementar el actual nivel de complemento de destino de los capitanes de la Guardia Civil, en un punto. (NCD25 al NCD26, diferencia retributiva mensual de 87,95€).
La Administración nos comunica que esta modificación se llevaría a cabo mediante una reducción idéntica en el componente general del complemento específico correspondiente al empleo de capitán, al objeto de dar cumplimiento al artículo 19 de la Ley 22/2021, de 28 de diciembre, de Presupuestos General del Estado para el año 2022.
Desde esta Asociación, Independientes de la Guardia Civil (IGC), se solicita a la Administración la modificación de los complementos de destino del empleo de Sargento y Sargento Primero, (ambos con NCD20), por considerar que existe un desequilibrio, desde la aprobación de la norma en 2005, en relación a la Escala de Subinspección del Cuerpo Nacional de Policía, la cual empieza en un nivel NCD21.
Sargento y Sargento Primero, son los dos únicos empleos de la Guardia Civil, con un nivel de complemento de destino, inferior a los niveles de complemento de destino equivalentes de las categorías profesionales del Cuerpo Nacional de Policía.
La Administración no tiene previsto convocar más Grupos de Trabajos de ambos proyectos normativos. Desde Independientes de la Guardia Civil (IGC), seguiremos trabajando por los derechos de todos y cada uno de los Guardias Civiles.
En Sede Central, a 15 de febrero de 2022.
Junta Nacional
